« Notre objectif est simple : faire partie du top 10 des studios de motion design grâce à une conception de mouvement inclusif, InMoDe™. C’est un objectif bien plus difficile à atteindre que de simplement se hisser dans le top 10, sans. C’est ainsi. Pour Ricardo Roberts et Hung Le co-fondateurs du studio de motion design BIEN basé à Los Angeles, l’inclusivité et la diversité ne sont pas des mots à la mode qui ne durent qu’un temps. Ils sont le cœur battant de l’entreprise. Après avoir inventé le terme InMoDe, en 2017, le duo continue donc de de faire évoluer chaque facette de BIEN. En clair, le duo a résumé la philosophie d’InMoDe™ en quatre mots simples : « Concevoir avec, pas pour ». « En tant que créatifs, on a parfois l’impression que notre travail ne contribue pas au plus grand bien du monde« , dit-il. « InMoDe™ change cela« . Cet engagement dans la représentation et l’accessibilité confère également à BIEN une identité unique dans le contexte plus large du paysage de la post-production. Il est universellement admis que beaucoup de travail reste à faire. Il est difficile de trouver des statistiques concrètes et actuelles sur la représentation en post-production et en motion design, mais selon une étude menée par Statista, 82 % des employés des industries du cinéma et de la vidéo aux États-Unis s’identifient comme blancs. En revanche, 69,3% de l’équipe de BIEN n’est pas blanche et la majorité du personnel du studio est… féminin !
